会上，团队负责人谭小琴老师解读了《文化通识课教学创新团队建设计划》，在目前完成度的视域下，重点阐述了团队建设思路，以及团队三年建设总目标、2023年年度目标，从对标建设任务、加强团队建设、检视存在问题三方面对如何继续建设文化通识课教学创新团队提出专业意见。随后，团队所有成员就前期建设的进展情况，已取得的阶段性成果和下一步的建设计划安排，依次进行了汇报，团队成员围绕如何推进团队建设展开了热烈讨论，提出了许多建设性意见与建议。

（图：团队成员汇报）

肖声忠部长就如何打造优秀教学创新团队作了讲话。肖部长提出：一是要对标建设任务，善于提炼亮点，抓细抓实工作；二是要加强团队协作，改变单兵作战状态；三是要检视问题、明确差距，注重总结反思，注重建设成效；四是要把握建设重点，应从课程建设，教材开发，课程思政、教学能力提升等方面入手，把握住团队建设的重点；五是要聚焦创新，整合校内校外的课程资源、师资资源，要在教学理念、教学模式、教学方法、教学手段的创新上积极探索，深入开展“三教”改革。

（图：肖声忠部长讲话）

据悉，教学创新团队建设计划以三年为建设周期，公共课教学部每学期组织周期汇报、学校年度考核。文化通识课教学创新团队将把服务优质教学作为最高追求，紧紧围绕学校重大发展规划，开展基础性、前沿性理论和实践问题研究。

（一审：黄芬芬  二审：肖声忠  三审：谢丽君）